2023年企業人力資源管理師一級補貼
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考下企業人力資源管理師一級證書后，可以享受補貼，但是具體的企業人力資源管理師一級補貼金額根據各地的政策不同而異。下面具體說明補貼標準、申領條件和程序。
企業人力資源管理師一級補貼標準
技能提升補貼的標準由省級人力資源社會保障部門、財政部門根據本地失業保險基金運行情況、職業技能培訓、鑒定收費標準等因素綜合確定，并適時調整。
根據職業資格證書或職業技能等級證書的級別，補貼標準有所不同。職工獲得初級(五級)職業資格證書或技能等級證書的，補貼一般不超過1000元;獲得中級(四級)職業資格證書或技能等級證書的，補貼一般不超過1500元;獲得高級(三級)職業資格證書或技能等級證書的，補貼一般不超過2000元。
各省(自治區、直轄市)可根據本地產業發展方向和人力資源市場需求，研究制定本地區緊缺急需的職業(工種)目錄。技能提升補貼標準可向地區緊缺急需職業(工種)予以傾斜。
同一職業(工種)同一等級只能申請并享受一次技能提升補貼。
企業人力資源管理師一級補貼申領條件
同時符合以下條件的企業職工，可申領技能提升補貼：
(一)依法參加失業保險，累計繳納失業保險費36個月(含36個月)以上的。
(二)自2017年1月1日起取得初級(五級)中級(四級)高級(三級)職業資格證書或職業技能等級證書的。
企業人力資源管理師一級補貼審核程序
根據《人社部關于失業保險參保職工技能提升補貼的通知》，申領職工技能提升補貼程序如下：
(一)職工應在職業資格證書或職業技能等級證書核發之日起12個月內，到本人失業保險參保地失業保險經辦機構，申領技能提升補貼。
(二)失業保險經辦機構通過職業資格證書或職業技能等級證書聯網查詢、與失業保險參保信息比對等方式進行審核。
(三)失業保險經辦機構按照規定程序對申請審核通過后，應直接將補貼資金發放至申請人本人的個人銀行賬戶或社會保障卡。(環球網校提供人力資源管理師行業動態)
技能提升補貼申請、審核的具體程序和操作辦法，由各省級人力資源社會保障部門、財政部門根據本地實際，本著方便、快捷、安全、審慎的原則制定，并主動向社會公開。
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