2022廣西企業人力資源管理師合格分數標準
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● 廣西企業人力資源管理師合格分數標準
人力資源管理師考試及格分數線為：考試卷面分值100分，60分為及格。
理論知識考試采用閉卷筆試方式。專業技能考查依照各等級技能需要進行，其方式主要為小組討論和情景測試。這當中，理論知識考試與技能考核都采用百分制，60分以上為合格成績分數。理論知識考試、專業技能考核的合格成績兩年之內有效。人力資源管理師、高級人力資源管理師考核需要進行綜合評審。
● 去哪里查看企業廣西人力資源管理師的成績
人力資源管理師考生在考試成績發布以后，可登錄的位置職業技能鑒定服務網最新成績查詢窗口查詢成績（約考后1個月可查詢成績）。對成績有異議的，可在成績復查要求日期內到所報名地區的市職業技能鑒定中心申請復查，逾期不予受理。相關成績發布和成績復查事項將在職業技能鑒定服務網上另行公布。本人網報成績合格考生自己到所報名地區的市職業技能鑒定中心領取證書，具體領取證書時間咨詢各市鑒定中心。想及時知道自己的分數，可申請 免費預約短信提醒，我們會短信通知您成績查詢時間、領證時間等。
● 報企業廣西人力資源管理師都要什么資料
報名企業人力資源管理師的考生需注意啦！下面是報考企業人力資源管理師所需要的報名材料：
1、職業技能等級認定申請表（加蓋公章、貼照片）；
2、個人承諾書（打印簽名并按手印后發掃描件）
2、工作年限證明；
3、身份證掃描件；
4、畢業證掃描件（如?？萍耙陨蠈W歷需要提供學信網電子信息注冊備案表）；
5、報考高級以上級別需準備本工種中級證書網上查詢截圖及證書復印件；
6、二寸白底證件照電子版。
注意事項：
1、若對報名條件有異議或不符合報名條件的人可聯系招生咨詢師具體解決；
2、如考生希望線上完成報名的可聯系招生咨詢師快遞報名表格及其它資料復印件。
● 廣西人力資源管理師職業級別概括（二）
需要了解人力資源管理師的人員要注意啦！下面是關于人力資源管理師等級三級、四級的介紹：
三級：人力資源管理助理，等同于助理級職稱。
助理人力資源業務管理人員。主要特點是，起草本專業相關文件，落實相關制度，在相關人力資源管理策略制定時，能夠對相關數據進行測算，單獨完成崗位日常管理工作，比如獨立辦理招聘、勞動合同、勞務外派、社會保險等手續。
四級：人力資源管理員，人力資源員。
主要工作的特征是在他人指導下，從事人力資源管理行政性事務工作。擔責人力資源相關資料、數據的收集、分析、整理和信息的傳遞；制作臺帳；承辦相關業務手續。職能范圍局限于人力資源內部。
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