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浙江三級人力資源管理師

更新時間:2022-02-10 15:28:35 來源:環球網校 瀏覽10收藏5

三級人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒

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摘要 浙江三級人力資源管理師,根據歷年三級人力資源考試時間可知,通常人力資源管理師上半年考試時間一般在5月份,部分地區會在3月份就開始考試;下半年一般在7月份開始報名,考試時間在11月份。。詳情如下:

浙江三級人力資源管理師考試時間

2022年三級人力資源考試報名時間是什么時候?根據歷年三級人力資源考試時間可知,通常人力資源管理師上半年考試時間一般在5月份,部分地區會在3月份就開始考試;下半年一般在7月份開始報名,考試時間在11月份。

浙江三級人力資源管理師考試科目有哪些

企業人力資源管理師考試科目有基礎知識:勞動經濟學、勞動法、現代企業管理、管理心理與組織行為、人力資源開發與管理;人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等六大專業知識與技能系統。

三級和四級考核兩個科目:《理論知識》和《專業技能》;

具體教材可參考:2021年人力資源管理師教材新舊目錄對比解析各章匯總

報名后,也了解了要考些什么內容,當然更不想忘記考試時間等重要時間,預知人力資源管理師考試各個時間提醒,您可以申請“ 免費預約短信提醒”,待考試時間、成績查詢時間、領證時間等節點開始之前可以收到短信通知。

企業人力資源管理師考試科目權重表:

《理論知識》權重表

項目/技能等級 四級/中級工(%) 三級/高級工(%) 二級/技師(%) 一級/高級技師(%)
基本要求 職業道德 5 5 5 5
基礎知識 20 15 10
相關
知識
要求
人力資源規劃 12~16 12~17 12~18 12~18
招聘與配置 12~16 12~17 12~18 12~18
培訓與開發 12~16 12~17 12~18 12~18
效績管理 12~16 12~17 12~18 12~18
薪酬管理 12~16 12~17 12~18 12~18
勞動關系管理 12~16 12~17 12~18 12~18
合計 100 100 100 100

《專業能力》權重表

項目/技能等級 四級/中級工(%) 三級/高級工(%) 二級/技師(%) 一級/高級技師(%)
技能
要求
人力資源規劃 14~20 14~20 14~20 14~20
招聘與配置 14~20 14~20 14~20 14~20
培訓與開發 14~20 14~20 14~20 14~20
效績管理 14~20 14~20 14~20 14~20
薪酬管理 14~20 14~20 14~20 14~20
勞動關系管理 14~20 14~20 14~20 14~20
合計 100 100 100 100
 

人力資源管理師三級考試備考法

熟讀教材、多做筆記、經??偨Y

進入學習狀態之后,一定要每天抽出一定的時間學習,根據每位學習者的能力不同,有計劃地閱讀教材,但教材至少要通讀三遍以上,在通讀教材的基礎上做好標記以及記筆記,每周對自己的學習做一個簡單的回顧總結。

另外,每個模塊至少要掌握兩個相關的案例分析,案例分析題不要局限于教材上的,學校老師發的案例分析更具有代表性與及時性,進行案例分析時一定要聯系教材,把要點理清楚后牢記,在考試時先寫出要點,再聯系平時的掌握情況進行發揮的話,比較容易得高分。

在備考中有些知識點的掌握如果不是太清楚,可以選擇預約一下免費的直播課,跟隨老師學習,讓你的復習備考事半功倍喲!快來預約吧!每天都有喲!

級別 免費預約課
三級 三級人力資源管理師

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