1.【案例題】
××公司在發行量超過100萬份的某報紙上刊登招聘廣告如下:
軟件設計工程師的就業機會
2個職位:對于希望進入發展迅速的新行業的軟件設計工程師
最好是具有良好形象、近期畢業的大學生
抓住時機!充滿信心!
請把簡歷寄到:北京××公司人力資源部××收。郵編:1000##
請回答下列問題:
第1題
第2題
(1)這則招聘廣告有哪些不合理的地方?
在原有基礎上重新設計這則招聘廣告。(可根據本案提供的背景資料對有關條件進行假設)
微信號:hqwxjg1006
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