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1.【多選題】

根據職務特征模型，決定工作職務重要程度的特征有()。

A

信息反饋性

B

技能多樣性

C

決策自主性

D

任務同一性

E

任務重要性

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參考答案: B,D,E

題目解析:

【解析】技能的多樣化、任務的同一性、任務的重要性決定了工作職務意義的重要程度。擁有自主性的職務會給任職者帶來一種對工作結果的個人責任感(14)。如果職務能提供反饋，任職者就會知道其完成的工作的效果情況。

本題解析反饋: 沒看懂 看懂

考核知識點:

第二章工程項目管理的組織

試題難度:

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壯壯老師
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